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更新时间: 05-09
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申请职位
任职要求
工作性质:
全职
工作区域:
灵山
工作年限:
经验不限
职位类别:
行政人事
招聘人数:
1
学历要求:
不限
年龄要求:
性别要求:
不限
浏览次数:
99
职位亮点
职位详情
任职资格
教育背景:人力资源管理,工商企业管理,公共管理等相关专业大专以上学历
培训经历:受过劳动法规、人力资源管理、薪酬管理、心理学等相关培训。
经验: 1年以上人力资源工作经验,具备人力资源管理实操。
技能与素质:
1、掌握人力资源管理的六大模块理论与实际操作
2、熟悉招聘模块,熟悉劳动法,熟悉薪酬绩效考核及制作;
3、具备行政的基础管理工作技能;
4、熟练掌握各种办公软件;
5、良好的口头以及书面表达能力;
6、具备良好的组织协调能力;
岗位职责:
1。配合上级制定人事管理制度、权限及工作流程,组织协调、监督制度的落实与流程;
2。定期盘点公司人才,梳理公司人才库;制定公司人才素质模型,梳理岗位说明书;
3。完善公司内部制度、流程;
4。负责企业文化的宣传和建设,企业形象的建立;
5。负责员工关系管理,人文关怀、员工沟通及团队建设策划与组织;
6。根据公司人员需求,做好招聘工作,保证公司的人员供给;
7。组织实施员工培训,并做好培训反馈工作;
8。负责公司人事档案的保管及各类文件档案的管理;
9。根据现有的绩效考核表对员工及部门进行绩效考核;
10。 负责核算考勤及薪资,保证薪资正常发放;
11。 负责员工手续办理,及时签订或续签劳动合同,妥善办理入/离职手续;
12。 负责公司福利政策的实施。
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钦州秀财财务咨询有限公司
实名认证
子材东大街阳光曼哈顿3座503室
联系电话:
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